崗位職責(zé)：

1.推動(dòng)市場(chǎng)推廣計(jì)劃執(zhí)行和分工,有效獲取用戶；

2.營(yíng)銷計(jì)劃的制定、執(zhí)行、控制與調(diào)整；

3.收集市場(chǎng)信息，拓展?fàn)I銷渠道，建立完善客戶檔案，維護(hù)客戶關(guān)系；

4.銷售計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃的制定、實(shí)施、跟進(jìn)；

5.簽訂合同的執(zhí)行、溝通、落實(shí)，應(yīng)收賬款的催收、核對(duì)。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷及相關(guān)專業(yè)；

2.  有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，熱愛(ài)本職工作；

3.  有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和親和力，執(zhí)行力強(qiáng)；

4. 責(zé)任心強(qiáng)、主動(dòng)性強(qiáng)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、工作條理性強(qiáng)。

福利待遇：1.轉(zhuǎn)正后辦理五險(xiǎn)；

2.  正常法定節(jié)假日、周末雙休（商務(wù)司機(jī)實(shí)行彈性工作時(shí)間）；

3.  年底根據(jù)公司和個(gè)人綜合評(píng)定享受年終獎(jiǎng)；

4.  結(jié)婚、生育、喪葬補(bǔ)助；

5.  入職不定期安排培訓(xùn)；

每年組織體檢、職業(yè)健康審核、工會(huì)團(tuán)建；

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝的開(kāi)發(fā)與優(yōu)化、落實(shí)；

2.對(duì)公司生產(chǎn)工藝巡查、過(guò)程工藝的監(jiān)控與分析；

3.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目新工藝的研發(fā)、工藝流程的優(yōu)化及改進(jìn)；

4.負(fù)責(zé)工藝問(wèn)題原因分析，提出有效的解決方案。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，化工與工藝設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；

2.五年以上工藝設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

3.具有扎實(shí)的專業(yè)學(xué)問(wèn)及良好的試驗(yàn)技能經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：

1.起草設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)任務(wù)書(shū)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)，編制技術(shù)開(kāi)發(fā)報(bào)告；

2.參與產(chǎn)品研發(fā)和維護(hù)過(guò)程中重大技術(shù)問(wèn)題的解決、評(píng)審、技術(shù)論證；

3.負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)文檔的擬定和管理；

4.參與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的測(cè)試、新產(chǎn)品的推廣、技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)的分析研究。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，研發(fā)相關(guān)專業(yè)；

2.五年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)及三年以上研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)；

3熟知相關(guān)行業(yè)的技術(shù)發(fā)展情況及本企業(yè)的產(chǎn)品技術(shù)水準(zhǔn)。

崗位職責(zé)：

1.熟悉設(shè)計(jì)圖紙和加工工藝,能夠按照?qǐng)D紙規(guī)定的加工工藝對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行加工；

2.了解車床的具體工作原理和構(gòu)造,能夠?qū)嚧渤霈F(xiàn)的簡(jiǎn)單故障進(jìn)行排除,并定期進(jìn)行車床的上油保養(yǎng)；

3.按規(guī)定流程正確使用夾具和相關(guān)附件,防止由于操作不當(dāng)對(duì)車床造成損傷；

4.對(duì)加工的原材料進(jìn)行整理擺放,并將加工后的產(chǎn)品收放整齊。

任職要求：

1.高中以上文化程度，年齡25~45周歲；

2.持有中華人民共和國(guó)特種設(shè)備安全管理和作業(yè)人員證；

3.持有合格有效的車工證；

4.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)且未出現(xiàn)安全事故者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：

1.嚴(yán)格按照焊工證批準(zhǔn)項(xiàng)目進(jìn)行焊接，對(duì)焊接質(zhì)量負(fù)責(zé)；

2.熟知焊接工藝與規(guī)范的各項(xiàng)要求，焊前校對(duì)母材、坡口、焊材；

3.嚴(yán)格遵守焊接規(guī)范，嚴(yán)控焊接溫度，自檢互檢專檢。

任職要求：

1.高中以上文化程度，年齡25~45周歲；

2.持有中華人民共和國(guó)特種設(shè)備安全管理和作業(yè)人員證；

3.持有合格有效的焊工證；

4.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)且未出現(xiàn)安全事故者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)本車間質(zhì)量計(jì)劃指標(biāo)分解、上報(bào)、執(zhí)行及監(jiān)督；

2.監(jiān)督測(cè)試設(shè)備、計(jì)量器具、各類工裝的定期檢定；

3.負(fù)責(zé)車床、銑床、鉆床、鋸床操作員的定期培訓(xùn)；

4.配合車間質(zhì)檢員完成產(chǎn)品檢驗(yàn)、質(zhì)量培訓(xùn)，提高員工質(zhì)量意識(shí)。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，管理相關(guān)專業(yè)；

2.五年以上機(jī)床設(shè)備生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；

3.具備較強(qiáng)管理能力、協(xié)調(diào)能力、處理突發(fā)事件能力及工作責(zé)任心。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、執(zhí)行和改進(jìn)工作；

2.負(fù)責(zé)原料采購(gòu)、生產(chǎn)過(guò)程、成品監(jiān)督三個(gè)環(huán)節(jié)的檢驗(yàn)工作；

3.負(fù)責(zé)質(zhì)檢儀器、設(shè)備、計(jì)量器具的校正、維護(hù)及管理；

4.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋統(tǒng)計(jì)分析；

5.參加公司內(nèi)部質(zhì)量審核、協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)落實(shí)糾正及預(yù)防措施；

6.負(fù)責(zé)供貨方資質(zhì)審核驗(yàn)證工作。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量檢驗(yàn)相關(guān)專業(yè)；

2.五年以上儀表設(shè)備質(zhì)量檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)；

3.愛(ài)崗敬業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。